Śląskie Stowarzyszenie Menadżerów
Aktualności
2024-12-03
Spotkanie Świąteczne
Zarząd stowarzyszenia zaprasza członków na spotkanie przedświąteczne w siedzibie stowarzyszenia w środę 11 grudnia 2024 godz.17.30
Propozycja szkolenia:Odpowiedzialne zarządzanie w spółkach kapitałowych.
W załączeniu przesyłam prezentację na temat zakresu przedstawionej na szkoleniu wiedzy.
pozdrawiam serdecznie,
Korzyści dla Uczestników szkolenia:
Uczestnicy szkolenia dowiedzą się jak zabezpieczyć swoje interesy,
aby skutecznie dochodzić swoich praw i roszczeń w przypadku
potencjalnych sporów.
Co niezwykle ważne, omówione zostaną także zagrożenia jakie można
napotkać przy obejmowani stanowisk zarządczych i nadzorczych, oraz
jakie narzędzia umożliwiają ich uniknięcie.
Uczestnicy szkolenia uzyskają kompleksową wiedzę w zakresie
istniejących, w polskim prawie cywilnym zasad odpowiedzialności
członków organów zarządzających oraz rady nadzorczej za
zobowiązania podmiotów, którymi kierujemy.
Program szkolenia
Moduł I. Zarząd i rada nadzorcza w spółkach kapitałowych
• Prawa i obowiązki oraz kompetencje członka zarządu i rady nadzorczej.
• Wymagany stopień staranności przy pełnieniu funkcji.
• Pozycja zarządu wobec rady nadzorczej i zgromadzenia wspólników
(akcjonariuszy).
Moduł II. Odpowiedzialność odszkodowawcza członków zarządu i członków
rady nadzorczej wobec wierzycieli oraz wobec spółki
• Warunki i zakres odpowiedzialności członków zarządu wobec wierzycieli spółki.
• Warunki i zakres odpowiedzialności członków zarządu i członków rady
nadzorczej wobec spółki.
• Kiedy powstaje odpowiedzialność?
• Kiedy członek zarządu odpowiada, a kiedy z odpowiedzialności zostaje
zwolniony?
• Na czym polega „obowiązek naprawienia szkody”?
• Znaczenie uchwały udzielającej absolutorium dla odpowiedzialności członków
zarządu i rady nadzorczej spółki.
• Odpowiedzialność za szkodę wyrządzoną spółce.
• Odpowiedzialność za bezprawne wypłaty.
• Odpowiedzialność odszkodowawcza za czyny niedozwolone.
• Odpowiedzialność członka rady nadzorczej oddelegowanego do czasowego
wykonywania funkcji członka zarządu.
• Zróżnicowanie odpowiedzialności w zależności od formy zatrudnienia.
• Przedawnienie roszczeń.
Program szkolenia
Moduł III. Odpowiedzialność za zobowiązania cywilnoprawne spółki
• Warunki i zakres podlegania odpowiedzialności za zobowiązania cywilnoprawne spółki z o.o.
• Bezskuteczność egzekucji przeciwko spółce z o.o.
• Brak zgłoszenia wniosku o upadłość spółki z o.o. we właściwym czasie.
• Niezawinione niezgłoszenie lub niezawinione opóźnienie w zgłoszeniu wniosku o upadłość.
• Brak szkody po stronie wierzyciela.
• Moduł IV. Zobowiązania publicznoprawne
• Warunki i zakres podlegania odpowiedzialności za zobowiązania publicznoprawne.
• Odpowiedzialność członka zarządu za zobowiązania podatkowe.
• Odpowiedzialność członka zarządu za zobowiązania spółki z tytułu składek na
• ubezpieczenie społeczne.
• Moduł V. Odpowiedzialność za wykroczenia i przestępstwa skarbowe
• Moduł VI. Odpowiedzialność za tzw. przestępstwa menedżerskie
• Moduł VII. Zabezpieczenia interesu spółki i uniknięcie odpowiedzialności majątkowej
• Zróżnicowanie odpowiedzialności członków zarządu i rady nadzorczej w zależności od formy
zatrudnienia.
• Członek Zarządu ds. Finansowych, Wiceprezes ds. Personalnych - Jak zorganizować podział
obowiązków w zarządzie, który zabezpieczy przed odpowiedzialnością.
• Środki prawne służące zabezpieczenia interesów spółki i zaniechaniu ukarania członka zarządu.
• Uprawnienia pracodawcy/zarządu w przypadku wykrycia nadużyć.
• Wdrażanie mechanizmów z zakresu zapobiegania nadużyciom.
• Ubezpieczenie OC członków zarządów i rad nadzorczych spółek kapitałow